为有效推进劳务协作，巩固“十省百市千县”劳务对接成果，进一步缓解我区“招工难”问题，满足企业春节后旺盛的用工需求，2月20日，海曙区人社局主动出击，召开节后赴八省劳务协作工作部署会，党组书记、局长钟金龙会上亲自部署，组建8支队伍分赴江西、贵州、河南等8省9市，与当地人社部门商洽务工人员返岗、劳动力开发、劳务合作等事宜，积极抢占人力资源对接先机。
据悉，为做好本次劳务协作对接，海曙区人社局前期已收集梳理我区67多家重点企业2565个优质岗位信息，并通过联系陕西、湖南、安徽、江西等劳务输出地人社部门在当地进行广泛发布。此外，还专门成立春节后企业用工保障领导小组，制定相关工作方案，会同人力资源机构和部分重点用工企业，创新方式、精准施策，着力开发外来劳动力资源供给渠道，提升劳务协作的组织化程度和就业质量。同时通过赴外建立长效合作机制，形成职能部门搭台、引导市场化运作的工作格局，全力为我区重点企业和重点项目的节后用工需求提供多渠道、全方位的人力资源服务。
【来源：海曙区人社局】